幼儿教师是幼儿教育的灵魂，幼儿教师的质量和水平决定了幼儿的发展和成长。然而，中国的现实是，幼儿教师缺口高达百万。幼教行业不仅面临着教师荒，还面临着质量的考验。
狄狄毕业于一本的师范大学的学前教育专业。而她工作的幼儿园一共有11个班。而幼儿园选择狄狄的原因就是因为她是本科毕业，然后专业是学前教育。
这个也应该是幼儿园最稀缺的，学校大部分的老师基本上都是大专毕业的，还有很多的老师工作许多人还没有幼师资格证！
因为狄狄的这个身份，所以每次班级开家长会的时候，园长都会拿狄狄的身份出来说，家长们虽然都不认可新老师，但是看到学历不错，所以对老师也没有什么意见。
狄狄虽然是本科毕业，但是却没有给她带来任何的好处，在一次的谈话中，园长也是直接了当的说“你没有经验，而现在你还是学校阶段，所以也不能当主班的老师，工资也不会太高！”虽然如此，但是狄狄还是很高兴的去了幼儿园！
然而，面临这么多的孩子，学校教的理论知识用不上，像狄狄叫孩子去洗手，就算是说了很多遍，还是有很多的孩子都无动于衷。当她一遍遍的说着“小嘴巴不说话”的时候，即使是嗓子都喊哑了，还是没有人理他！
一开始她认为是自己的原因，所以去别的班级去观摩别的老师讲课，但是发现，很多老师也不会关心这些，上课也是只顾着自己讲，和底下的孩子也不怎么互动，只有教室实在是太乱了的时候，老师们才会吼上几句，让孩子安静下来！
每个老师都是白纸
一般刚毕业的老师都有一段的实习期，在实习期的老师，不仅白天要带孩子，而且晚上还要写教案，一周九篇的教案，五篇的课教案，四篇的培训教案。
而如果孩子在学生发生了意外，家长对学校指责的话，园长都会指责是老师的锅，而且后面还会扣老师的工资。
所以，经过调查的显示，现在有很多的教师有明显的疲倦和焦虑。很多人都会有疲惫不堪、担心出事和焦躁不安的现象。很多老师表示，自己在当老师之后发现脾气明显的变坏了。在学校不敢发火，但是一到家里，可能因为一点小事就和家里人大吵大闹。
而园长认为新员工更像是一张白纸。刚进幼儿园的时候，每个人都是爱孩子的，但是为什么后面会被磨灭了耐心？这是因为老师的能量一直没有充上，但是却一直消耗能量！
幼师缺口大
有数据显示，2003年到2011年，全国幼儿园的数量从11.64万所增加到16.68万所，增幅为43.3%。其中，民办园总数2003年为5.55万所，2011年则增加至11.54万所，增幅达到107.9%。
而现在全面二胎的放开，从2019年开始，我国的学前教育需求也不断的增加，从2016年的407.68万人增加到现在的575.08万人，而幼儿园预计缺口近11万所。幼师和保育员预计缺口超过300万人！
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